阿普奇召开2021年中业绩专题分析会议
- 分类:新闻动态
- 作者:阿普奇
- 来源:阿普奇
- 发布时间:2021-07-09
- 访问量:1230
【概要描述】阿普奇召开了2021年上半年业绩专题分析会议,此次会议总结了2021年上半年绩效考核成绩,梳理查摆工作中的短板弱项,旨在解决各中心部门在工作中存在的问题,明确业务发展方向,完成2021年下半年预期工作任务目标等。
阿普奇召开2021年中业绩专题分析会议
【概要描述】阿普奇召开了2021年上半年业绩专题分析会议,此次会议总结了2021年上半年绩效考核成绩,梳理查摆工作中的短板弱项,旨在解决各中心部门在工作中存在的问题,明确业务发展方向,完成2021年下半年预期工作任务目标等。
- 分类:新闻动态
- 作者:阿普奇
- 来源:阿普奇
- 发布时间:2021-07-09
- 访问量:1230
近日,阿普奇召开了2021年上半年业绩专题分析会议,此次会议总结了2021年上半年绩效考核成绩,梳理查摆工作中的短板弱项,旨在解决各中心部门在工作中存在的问题,明确业务发展方向,完成2021年下半年预期工作任务目标等。
会议首先通报了2021年上半年业绩情况,董事长陈坚松肯定了各部门在绩效考评工作方面所取得的成绩。整体来看,2021年上半年公司实现了“稳中有进”。对于业绩预增的原因,董事长陈坚松表示,受益于边缘计算、智能化、5G、物联网、医疗等终端市场的需求增加,下游需求旺盛,公司产品销售大幅上升;其次,公司在边缘计算、高性能计算等方面的业务进展顺利,持续加大研发力度,新品不断批量上市,同时公司也采取了各项措施,保障上游产能供给,有效提高产品良率,缩短了产品交期。
对于2021年下半年的工作安排部署,各中心部门负责人结合各自分管领域的考核分析情况作了交流发言,提出了相关意见建议。
2021年下半年仍面临着巨大的挑战,对于实现新突破,会议也提出了几点要求,一是思想上要高度重视,明确明确公司AI边缘计算服务商定位,坚持提供更可靠的边缘智能计算一体化解决方案,秉持“以客户为中心,以奋斗者为本”的经营理念,遵循“感恩心、利他心、自省心”的核心价值;二是列出短板清单,认真梳理,制定具体改进措施,进一步培训“三三三”质量服务体系;三是完善提高着力解决第一季度绩效考核中存在的突出问题,成立业绩专班,逐步分解、量化指标,明确责任销售部门和责任人,细化分解工作措施,不断提升服务管理水平。
本次会议为扎实推进各项业务工作和落实工作责任提供了指导性说明,在促进智慧工业事业发展的过程中,融入时代发展的大潮,阿普奇还将持续注重品牌的价值、科研的投入、管理体系的建设,为未来的发展奠定了坚实的基础。
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